LAS CLAVES DE LA SUBIDA DEL SMI
El salario mínimo interprofesional (SMI) para 2022, que supone un aumento del 3,63%: se pasa de los 965 euros al mes de 2021 hasta los 1.000 euros mensuales en catorce pagas y en caso de que las [...]
Se aprueba la reforma laboral para 2022
El Consejo de Ministros ha aprobado el Real Decreto-ley que recoge el acuerdo alcanzado entre Gobierno, sindicatos y empresarios el pasado 23 de diciembre para reformar estructuralmente el [...]
La prórroga de los ERTES estará ligada a la FORMACION
La nueva norma establece la prórroga de los ERTE en sus modalidades actuales desde el 30 de septiembre hasta el 31 de octubre de 2021 y, por otro, las nuevas modalidades de ERTE a partir del 1 de [...]
EL Salario Minimo Interprofesional sube 15 euros
El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) subirá 15 euros al mes. Y lo hará ya desde este mismo mes de septiembre. El Gobierno alcanzó este jueves finalmente un acuerdo con los sindicatos para [...]
Nuevas sanciones en materia laboral para empresas y autonomos
El próximo 1 de octubre de 2021 se producirá el incremento de la mayoría de las sanciones en el Orden Social fruto de la modificación establecida, por la Ley de Trabajo a Distancia (Ley 10/2021), [...]
YA ESTÁ PUBLICADA LA QUINTA PRÓRROGA DE LOS ERTES
La actual prórroga de ERTES termina el 31 de mayo y con el Real Decreto-ley 11/2021, de 27 de mayo, se ha aprobado la quinta prórroga hasta el 30 de septiembre de 2021 para los expedientes [...]
Strategia Consultoria ha participado esta mañana en un Taller práctico de trabajo, en el Vivero de empresas de Elche
Strategia Consultoria ha participado esta mañana, en colaboración con el servicio de Igualdad 365 de la Cámara de Comercio de Alicante, en un Taller práctico de trabajo, en el Vivero de empresas [...]
10 CLAVES PARA SUPERAR CON ÉXITO UNA INSPECCIÓN DE TRABAJO
En los últimos meses, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social están multiplicando sus actuaciones dedicando especial atención a las empresas que tengan o hayan tenido un ERTE, a la [...]
COMPLEMENTO POR MATERNIDAD PARA REDUCIR LA BRECHA DE GENERO EN LAS PENSIONES
El RDL 3/202 establece una nueva regulación del llamado complemento por maternidad que pasa a denominarse complemento para la reducción de la brecha de género. Hasta ahora una trabajadora accedía [...]
ASÍ SERÁ LA CUARTA PRÓRROGA DE LOS ERTES
La cuarta prórroga será automática hasta el 31 de mayo para los tipos de ERTE actualmente vigor, ERTES de Fuerza Mayor, ERTES por limitación y por impedimento con prácticamente las mismas [...]
